2月26日，全市企业党建工作会议在市会议大厦二楼报告厅召开。市委常委、市委组织部部长庞国梅出席会议并讲话，市委组织部副部长欧阳贵有参加了会议，市企业工委书记黄薇总结并部署全市企业党建工作。

        庞国梅在讲话中高度评价去年全市企业党建工作，指出全市各级党组织和组织、企业工委等部门坚持围绕中心，服务大局，务实创新，开拓进取，全市企业党建工作取得了显著的成绩。有些工作在全省乃至全国都产生了积极的影响。一是全市2000多家规模以上非公有制企业全部建立党组织；二是流动党员管理模式等多项“两新”党建成果被评为广东省固本强基工程创新成果；三是积极探索总结“两新”组织党组织作用的定位、途径和实效的经验，得到省委组织部的肯定；四是大力实施书记培育工程，“两新”组织党务工作队伍不断加强。

        庞国梅对今年企业党建工作提出了三点意见。

        一是立足解放思想，在工作推动上下功夫。今年上半年全市开展解放思想学习讨论活动，要从围绕中心、服务大局、推动工作出发，进行解放思想。要转变观念，牢固树立企业党建工作科学理念。要积极参与，迅速掀起解放思想大讨论热潮。围绕树立企业党建工作科学理念、创新企业党建工作机制、推进党员干部素质提升转型、破除基层基础工作薄弱环节解放思想，把党员干部的积极性、主动性和创造性调动起来，将解放思想学习讨论活动引向深入。要提高认识，把解放思想转化为促进工作的自觉行动。把解放思想与长远工作相结合，着力解决薄弱环节、破解难题，切实用创新的思路、创新的措施谋划全年工作。

        二是立足破解难题，在工作创新上下功夫。在工作重点上实现新提升，即要在“组织覆盖”的基础上向“工作覆盖”提升，在“管理约束”的基础上向“服务激励”提升，在大规模组建的基础上向注重发挥作用提升。在工作方式上寻求新突破。要进一步探索完善企业党建工作考核评价体系和探索建立与业主定期沟通联系制度，把企业的发展和党的建设统一起来，不断改进活动内容和方式，使党组织和党员在促进企业发展、凝结团结职工、维护各方合法权益、领导群团建设等方面发挥应有的作用。在工作机制上进行新探索。要积极探索在企业中建立“同步考虑、同步审批、同步规划、同步推进”组建工作机制，建立健全城乡党的基层组织互帮互助机制。通过互帮互助，拓宽党员服务群众渠道，构建党员联系和服务群众工作体系，健全让党员经常受教育、永葆先进性长效机制。

        三是立足素质提升，在队伍保障上下功夫。要大力建设一支“数量充足、素质优良、结构合理、堪担重任”的企业党务工作队伍。要建好党组织书记队伍，继续做好建立“两新”党组织书记人才库和实施书记培育工程。要通过全市“两新”党组织领导班子集中换届选举工作，选好配强党组织领导班子，尤其要选配好党组织书记。要按照相关文件精神定岗定编定责，配强党务工作队伍。要配好企业工委专职副书记、配强流动党员管理服务中心主任，配齐工委和中心工作人员。要拓宽渠道，创新培训方式，认真抓好党务干部培训工作，提升队伍的整体素质。

        黄薇简要回顾了2007年全市企业党建工作，并部署了2008年八项企业党建工作：一是以学习贯彻十七大精神为契机，进一步加强党员干部思想理论武装。二是以优化组织设置为着力点，进一步扩大党的组织和工作覆盖。三是以加强动态管理为重点，进一步提高流动党员管理服务水平。四是以建立互助共建机制为带动，进一步健全先进性长效机制。五是以提升党员整体素质为目标，进一步夯实队伍基础。六是以强化载体建设为抓手，进一步促进党组织作用发挥。七是以理顺组织关系为突破，进一步推进直管企业党的建设。八是以推进廉政文化建设为切入，进一步强化党风廉政教育。

        会议由市企业工委副书记吴宗耀主持，各镇（街）企业工委书记、企业工委副书记（流动党员管理服务中心主任）、企业工委专职组织员，市直管企业党组织书记、专职党务工作者共150多人参加了会议。会后，与会人员还参观了东莞市固本强基创新成果展。